Empleo

BOTONCURSOSFPE20222023

Bolsas de Empleo

De conformidad con lo establecido en el Reglamento Regulador de los Procedimientos de Contratación Laboral Temporal (BOP n.º 93 de 24 de abril de 2014), y respecto a las denominadas bolsas permanentes, viene a señalar su artículo 5.2, que será el mes de septiembre el fijado, como plazo improrrogable, para la presentación de solicitudes; siendo aprobada dicha apertura por el correspondiente Decreto de Alcaldía-Presidencia y procediéndose a dar la debida publicidad en los medios de difusión local para el conocimiento de todos los interesados.

Como ya es bien sabido, estas bolsas permanentes son las que con tal carácter se abren anualmente para las categorías de Limpieza y Operarios de Servicios Múltiples, siendo los méritos a baremar los también previstos en el referido reglamento en su artículo 9, así como otros de carácter socioeconómicos

Es objeto de la presente convocatoria la ampliación de la vigente bolsa integrada por diferentes puestos para la selección de personal con discapacidad reconocida, igual o superior al 33%, debiendo tantos los nuevos aspirantes, como los que ya se encuentran en la bolsa , optar por solo y exclusivamente un puesto de los relacionados a continuación según entienda que se ajusta mejor a sus características, quedando no obstante facultada la Comisión de Valoración, según baremo y documentación aportada, para excluir a un aspirante de esa determinada categoría e integrarlo en otra a la que mejor se adapte su perfil.

El Consejo de Administración del Centro Especial de Empleo CEDEMALCOR, S.L.U, en la misma consideración que la anterior convocatoria de crear una bolsa compuesta por diferentes categorías según capacidad o idoneidad del personal, lleva a cabo la aprobación de las presentes bases de ampliación de la bolsa.

Se abre un plazo de un mes para aquellos interesados que presenten por primera vez su solicitud de participación en la bolsa de CEDEMALCOR, S.L.U. Asimismo, durante este periodo de tiempo, quienes ya se encuentren en la bolsa deberán hacer constar la única categoría profesional de las relacionadas a continuación en la que, de acuerdo con las presentes bases, desean formar parte. En caso de no manifestar dicha preferencia, la mencionada Comisión de Valoración adoptará dicha decisión.

Al regularse en las presentes bases una ampliación de la bolsa ya existente, la nueva bolsa que quede constituida incorporará a los nuevos integrantes al final de la bolsa actualmente en vigor. La constitución definitiva de la bolsa ampliada se producirá una vez se publique la lista definitiva de baremación de méritos de los nuevos integrantes El orden de llamamiento seguirá el curso previo a dicha ampliación. La bolsa ya ampliada será cerrada y rotatoria, según las necesidades del servicio, hasta constitución de una nueva que derogue la vigencia de la aquella.

La solicitud y, en su caso, documentación a presentar, deberán dirigirlas al Registro Municipal en el plazo de un mes a partir del día siguiente a la publicación de las presentes bases, es decir desde el 26 de diciembre de 2017 hasta el 26 de enero de 2018, ambos inclusive.

Los puestos o categorías entre los que cada aspirante ha de elegir solo una, son:

  • Conserje-mantenedor de colegios
  • Conserje-mantenedor Castillo de Mairena
  • Conserje- Mantenedor Villa del Conocimiento y las Artes y Piscina
  • Conserje- Mantenedor Instalaciones Deportivas
  • Conserje Centro de Mayores
  • Conserje Centro de Empresa
  • Mantenedor de Parques y Jardines